北京私企公积金缴存比例

5%-12%

北京私企住房公积金缴存比例根据政策规定和单位自主调整,具体如下:

一、缴存比例范围

  1. 自主调整区间

    北京住房公积金管理委员会规定,单位可根据经营状况在 5%-12% 范围内自主确定缴存比例,无需审批。

  2. 历史执行标准

    • 2006-2007年:上限为12%;

    • 2018年6月调整后:统一执行12%。

二、基数与缴存额计算

  1. 基数范围

    • 上限为2023年北京市职工月均工资的3倍(2024年为35,283元);

    • 下限为2,420元(普通职工)或1,694元(领取基本生活费职工)。

  2. 月缴存额公式 $$\text{个人月缴存额} = \text{缴存基数} \times \text{个人比例}$$
    $$\text{单位月缴存额} = \text{缴存基数} \times \text{单位比例}$$

    总月缴存额为个人与单位部分之和。

三、调整与提取条件

  1. 调整时间

    单位需在每年办理住房公积金年度缴存基数申报时调整比例。

  2. 提取条件

    包括购房、偿还房贷、租房、退休等,需单位审核并提交相关证明。

四、注意事项

  • 新入职员工从第二个月开始缴存;

  • 缴存比例调整后,次月生效。

以上信息综合了北京市住房公积金管理中心的最新政策文件。

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必须 北京公积金必须强制缴纳,单位与职工均需履行法定义务。具体规定如下: 强制缴存主体 所有在京用人单位(包括国企、私企、个体工商户等)均需为在职职工缴存住房公积金,无例外。 缴存时间要求 单位录用职工后,需在30日内完成缴存登记及账户设立手续。 缴存比例与基数 缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%; 新成立单位可自主确定比例,已建单位每年调整时选择;

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