工会互助金报销范围和额度根据保障类型和地区政策有所不同，具体如下：

一、报销范围

1. 门诊医疗费用

   在基本医疗保险支付范围内（起付线至封顶线最高支付额度内），由职工承担的“自付一”部分费用，扣除1800元起付线后按20%比例核算互助金；劳模和特困职工按25%比例核算。

2. 住院医疗费用

   • 首次住院扣除1300元起付线后按20%比例核算（劳模和特困职工按25%）；

   • 二次及以上住院后，起付线分别调整为650元（普通职工）和325元（特困职工）。

3. 其他特殊情形

   • 门诊、住院自付一费用超过基本医疗保险封顶线后，50000元以内按40%比例报销，最高20000元；50000-100000元按60%比例报销，最高30000元；100000-150000元按80%比例报销，最高40000元。

二、报销额度

1. 门诊报销额度

   按个人自付部分的50%报销，年度最高不超过5000元。

2. 住院报销额度

   • 普通职工：首次住院最高报销20000元（40%比例）；

   • 特困职工：首次住院最高报销20000元（25%比例）。

3. 重大疾病补助

   首次确诊15类重大疾病且住院满90日的，一次性领取10000元补助；确诊30类重大疾病可领取1.2万元补助。

4. 意外伤害补助

   因意外事故、烧烫伤导致残疾时，最高可领取伤残互助金20000元；导致身故时，家属可领取40000元补助。

三、其他说明

• 缴费标准 ：每人每年190元，单位负担70%，职工个人负担30%；

• 报销流程 ：需提供基本医疗保险报销凭证、费用明细等材料，具体比例可能因地区政策调整。

以上信息综合了全国通用政策及部分地区细则，具体以当地工会规定为准。