施工项目技术负责人需要具备以下关键任职要求：

1. 技术能力：作为技术负责人，必须具备扎实的专业知识和技能，包括施工技术、工程管理、质量控制等，以确保项目的技术方案和施工工艺符合相关标准和规范。

2. 管理能力：技术负责人需要具备良好的组织协调能力和团队管理能力，能够合理安排人员、物资和设备，确保项目按时、按质、按量完成。

3. 沟通能力：施工项目涉及多个利益相关方，包括业主、设计单位、监理单位等，技术负责人需要具备良好的沟通能力，能够与各方进行有效的沟通和协调。

4. 问题解决能力：施工过程中难免会出现各种问题和突发情况，技术负责人需要具备良好的问题解决能力，能够迅速分析问题、制定解决方案并组织实施。

5. 安全意识：施工项目存在一定的安全风险，技术负责人需要具备良好的安全意识，能够制定并落实安全管理制度，确保施工人员和设备的安全。

6. 学习能力：施工技术不断发展和更新，技术负责人需要具备良好的学习能力，能够不断学习和掌握新的技术知识和管理方法。

7. 责任心：技术负责人作为项目的技术核心，需要具备高度的责任心和敬业精神，能够对项目的技术质量和安全负责。

8. 职业道德：技术负责人需要具备良好的职业道德，包括诚实守信、廉洁自律等，能够遵守行业规范和法律法规。

通过以上任职要求，施工项目技术负责人能够确保项目的顺利进行和成功完成。在实际工作中，技术负责人还需要根据项目的具体情况和要求，不断提升自身的能力和素质，以适应不断变化的行业环境。