辞工了再回去是否丢人，这个问题并没有一个绝对的答案，因为每个人的情况和看法都可能不同。以下是一些相关的观点和分析：

观点一：辞职后再回去不丢人

• 职业选择的自由：辞职和回归都是个人的职业选择，应该被尊重。无论是追求更好的发展机会，还是在兜兜转转后选择回归，都是个人的权利和自由。
• 个人成长和经验积累：辞职后重新回到原单位，可以带来新的职业机会和经验积累，有助于个人职业发展和成长。
• 社会观念的变迁：现代职场观念越来越包容和多元化，人们更理解每个人的职业道路都有不同的选择和变化，不会单纯地认为辞职后回原公司是丢人的行为。

观点二：辞职后再回去可能面临一些挑战

• 同事和领导的看法：虽然大多数人会理解和支持你的决定，但仍有可能遇到一些同事或领导的异样眼光或议论。
• 需要重新适应工作环境：回到原单位后，可能需要重新适应团队氛围和工作内容，这可能会带来一定的挑战。

观点三：需要考虑的具体因素

• 离职原因：如果离职是因为一些可以克服的原因，如工作环境或人际关系等，那么回归原单位可能是一个不错的选择。
• 个人职业规划：在决定回归之前，应该对自己的职业规划和未来发展进行深思熟虑，确保回归原单位符合自己的长期职业目标。

辞工了再回去并不丢人。重要的是，你应该根据自己的职业规划和实际情况，做出最适合自己的决定，并始终保持积极的心态和专业的态度。