职称评审公示期间有人举报怎么办？

在职称评审公示期间，若有人对评审结果提出异议并进行举报，应按以下步骤处理：

1. 受理举报：

   • 评审委员会或相关部门应首先受理举报，确保举报渠道畅通，并及时记录举报信息。
   • 受理过程中，应保护举报人的隐私和个人信息安全。

2. 核实举报内容：

   • 对举报内容进行初步核实，判断是否存在违规行为或材料弄虚作假等情况。
   • 若举报内容涉及具体证据或详细信息，应进一步调查核实。

3. 组织复核：

   • 根据核实情况，组织相关人员对被举报人的评审材料进行复核。
   • 复核过程中，应严格按照评审标准和程序进行，确保公正、公平。

4. 反馈结果：

   • 将复核结果及时反馈给举报人，并说明处理依据和结论。
   • 若举报内容不实，应向被举报人说明情况，并做好解释工作。

5. 重新评审：

   • 若复核结果显示被举报人存在违规行为，应根据相关规定进行处理，如取消评审资格、重新评审等。
   • 重新评审过程中，应确保评审委员会的独立性和公正性。

6. 记录备案：

   • 将举报处理过程和结果记录在案，作为评审工作的重要档案资料。
   • 定期对举报处理情况进行总结分析，完善评审工作机制。

通过以上步骤，可以确保职称评审工作的公正性和透明度，维护评审结果的权威性和公信力。若您对职称评审有任何疑问或需要进一步了解相关政策，请咨询当地人力资源和社会保障部门。