中级职称申报时若社保单位与实际工作单位不一致，可通过以下方式处理：

一、主要处理方式

1. 提供代缴证明

   若社保由人力资源公司代缴，需提交 三方合同 （个人与派遣公司合同、派遣公司与用工单位协议）及 人力资源服务许可证 ，以实际工作单位为申报单位。

2. 劳务派遣人员需额外材料

   需上传 派遣资质证明 （如许可证）、 三方合同 （含劳动合同、劳务协议）及 劳务合同 ，明确以实际用工单位申报职称。

3. 分公司工作证明

   • 分公司缴社保，总公司工作 ：以社保单位名义申报，提供 公司隶属关系证明 及总公司业绩材料，可在社保地或总公司所在地申报。

   • 总公司缴社保，分公司工作 ：以分公司名义申报，需额外提供 隶属关系证明 ，部分地区支持在总公司申报。

二、注意事项

• 申报前需确保材料齐全且与申报单位一致，避免因信息不符影响评审。

• 若涉及跨地区工作，建议提前咨询当地人社部门确认具体要求。