副厅级待遇标准主要包括基本工资、津贴补贴、住房保障、医疗福利以及退休待遇等方面。这些待遇因地区、职务和工作年限等因素存在一定差异，以下是具体内容的分点说明：

1. 基本工资

副厅级干部的基本工资为每月4400元，这是根据国家统一规定的职务级别工资标准确定的。

2. 津贴补贴

副厅级干部可享受一定的工作津贴和补贴，例如地区附加津贴、岗位津贴等，具体金额根据地区经济发展水平和工作性质有所浮动。

3. 住房保障

副厅级干部的住房标准通常高于普通公务员，部分地区可能提供相应的住房补贴或福利住房，但需符合国家和地方的相关政策。

4. 医疗福利

副厅级干部享有较高的医疗保障水平，包括门诊、住院费用报销比例较高，以及部分干部可享受干部病房等特殊待遇。

5. 退休待遇

退休后，副厅级干部的退休工资通常在每月6000元以上，具体金额取决于其工作年限和在职时的工资水平。他们还可能享受生活补贴和医疗保障。

总结

副厅级干部的待遇涵盖基本工资、津贴补贴、住房保障、医疗福利和退休待遇等多个方面，总体水平较为优厚，但也因地区和个人情况而有所不同。这些待遇不仅体现了职务级别的重要性，也反映了国家对公务员群体的保障力度。