74.68至77元

工龄29年5个月与30年退休工资的主要差别体现在 基础养老金 、 个人账户养老金 和 过渡性养老金 三个方面。

1. 基础养老金 ：

基础养老金的计算公式为：退休上年度社平工资 × （1 + 本人平均缴费指数） ÷ 2 × 缴费年限 × 1%。如果工龄相差一年，基础养老金会相差1%的社平工资。以2023年山东省的社平工资7468元为例，工龄29年比30年相差74.68元，而2024年预计社平工资提高后，这一差距可能增加到76至77元。

2. 个人账户养老金 ：

个人账户养老金的计算公式为：个人账户余额 ÷ 计发月数。工龄每增加一年，个人账户养老金也会相应增加。具体金额取决于个人账户的累计余额和退休年龄确定的计发月数。

3. 过渡性养老金 ：

过渡性养老金与建立个人账户制度前的工作年限相关，如果工龄的差距正好发生在这段时间，按照1.3%的过渡性系数计算，一年的工龄差异可能会造成大约100元的养老金差异。

综合以上三部分，工龄29年与30年之间的养老金差异是合理的，具体金额会因地区和个人的缴费情况而有所不同。在较高的平均缴费指数下，这种差异可能接近200元，如果缴费档次较低，这种差距也会相应减小。

建议 ：

• 了解当地政策 ：不同地区的养老金计发基数和过渡性养老金的计算方法有所不同，建议咨询当地社保部门或相关机构，获取最准确的信息。

• 提高缴费基数 ：如果条件允许，提高缴费基数可以显著增加个人账户养老金的积累，从而缩小工龄差异带来的养老金差距。

• 咨询专业人士 ：可以咨询专业的社保顾问或财务规划师，制定合理的退休规划，确保退休后的生活质量。