根据社保政策规定，社保断缴3个月是否需要补缴，需根据参保类型和地区政策综合判断，具体说明如下：

一、养老保险补缴要求

1. 补缴可能性

社保断缴3个月内可以补缴，且不会影响累计缴费年限（满15年即可退休）。

2. 补缴费用与方式

• 单位补缴 ：因单位原因断缴由单位全额承担补缴责任，个人无需操作。

• 个人补缴 ：灵活就业人员可自行向社保机构或代理机构申请补缴，但需承担全部费用（单位和个人部分）。

3. 特殊情况处理

• 灵活就业人员 ：未参保年限或中断缴费年限超过3年的，无法补缴。

• 疫情缓缴政策 ：2020年前两年因疫情缓缴的养老保险，缴费期限可延长至2021年，之后需正常补缴。

二、医疗保险补缴要求

• 断缴影响 ：医疗保险断缴超过3个月将停止享受医保待遇，需补缴才能恢复。

• 补缴限制 ：仅限单位原因导致的断缴，个人无法单独补缴。

三、其他注意事项

1. 缴费年限计算 ：补缴后连续缴费年限会重新计算，但个人账户金额不会恢复到断缴前的水平。

2. 地区政策差异 ：不同地区对补缴时间、费用标准等有具体规定，建议咨询当地社保机构。

3. 法律后果 ：长期断缴可能导致养老金计发基数降低，影响退休待遇。

四、建议方案

• 尽快补缴 ：断缴3个月内优先补缴，避免影响医疗保障和未来养老金待遇。

• 保留证据 ：补缴时需提供工资证明、劳动合同等材料，确保单位责任落实。

综上，社保断缴3个月需补缴，但具体操作需结合参保类型和地区政策，建议及时联系社保机构咨询。