煤矿工人退休后的丧葬费标准主要依据《工伤保险条例》和《社会保险法》等相关法律法规。以下是具体的最新规定：
- 丧葬费标准 ：
- 丧葬费一般按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
- 供养亲属抚恤金 ：
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供养亲属可以按月领取供养亲属抚恤金，也可以选择一次性领取供养亲属抚恤金。
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供养亲属抚恤金的计算依据是供养亲属丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。
- 一次性工亡补助金 ：
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职工因工死亡时，其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
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丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
- 遗属待遇 ：
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除了基本丧葬费外，退休人员遗属还可能领取一次性抚恤金以及遗属生活困难补助费。
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抚恤金的标准因地区、单位性质及缴费年限等因素而异，企业退休人员可能根据缴费年限领取9个月至24个月的人均可支配收入水平的丧葬抚恤金；机关事业单位退休人员可能领取上一年度人均可支配收入的两倍，再加上本人死亡当月月基本工资或养老金的若干倍。
- 特殊情况 ：
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对于离休人员，丧葬补助费标准可能更高，如按照本人死亡当月基本养老金的10个月计发。
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若基本养老金低于上一年在岗职工月平均工资，则按上一年在岗职工月平均工资的10个月计发。
- 报告与支付 ：
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退休人员因病或非因工死亡后，其亲属需要在15个工作日内向支付其基本养老金的社会保险经办机构报告。
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社会保险经办机构在接到报告并审核死亡证明材料有效后，应及时办理支付丧葬补助费和一次性抚恤金的手续，同时终止基本养老保险关系。
煤矿工人退休后的丧葬费标准主要依据当地上一年度职工月平均工资的六倍计算，并且可能包括供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等额外补偿。具体的补偿标准和领取方式可能因地区和单位性质的不同而有所差异。建议咨询当地的社会保险机构或相关部门，以获取最准确的信息和指导。
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