关于30年工龄在职死亡后的赔偿金额，需根据死亡原因区分工伤死亡和普通退休死亡两种情况，并结合地区经济水平计算：
一、工伤死亡赔偿（《工伤保险条例》规定）
-
丧葬补助金
为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
-
供养亲属抚恤金
按职工本人工资的一定比例发放：
-
配偶：40%
-
其他亲属：每人每月30%
-
孤寡老人或孤儿：在上述标准基础上增加10%。
-
-
一次性工亡补助金
为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
示例计算 （以上海为例）：
-
2024年全国城镇居民人均月可支配收入约7758元；
-
丧葬补助金：7758元×6=46548元；
-
假设职工月工资为8000元，配偶40%则为3200元/月，20年工龄配偶可获3200×24=76800元抚恤金；
-
一次性工亡补助金：7758×20=155160元；
-
总计约278508元。
二、普通退休死亡赔偿（企业职工基本养老保险遗属待遇）
-
丧葬费
按当地上一年度职工月平均工资的2倍发放，与工龄无关。
-
抚恤金
与工龄直接挂钩，每增加1年工龄增加1个月，满30年及以上按24个月计算；
计算公式： $$\text{抚恤金} = \text{当地上年度城镇居民月人均可支配收入} \times 20 + \text{生前月退休金} \times 40$$
- 若养老金领取年限超过24个月，按实际剩余月数发放。
示例计算 （以上海为例）：
-
2024年上海城镇居民人均月可支配收入约7758元；
-
丧葬费：7758×2=15516元；
-
假设退休前月工资为8000元，30年工龄退休人员抚恤金为7758×20+8000×40=186192元；
-
总计约201708元。
三、注意事项
-
地区差异 ：
-
丧葬费标准可能因地区经济水平不同而有所差异（如上海6869元/月×2，浙江5707元/月×2等）；
-
一次性工亡补助金全国统一为全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
-
-
养老金影响 ：
-
普通退休人员抚恤金计算时，会扣除养老金领取年限（每1年减少1个月）；
-
工伤死亡抚恤金仅与工龄相关，不受养老金影响。
-
-
其他费用 ：
- 除上述基本赔偿外，家属可能因丧葬事宜产生合理费用，可要求用人单位赔偿。
建议根据具体情况咨询当地社保部门或法律机构，以获取准确计算结果。