毕业生就业推荐表是否需要交回学校，需根据就业阶段和单位性质综合判断，具体如下：

1. 就业阶段影响

   • 就业后 ：若已签订三方协议或正式入职，就业推荐表通常由用人单位留存备案，无需交回学校。部分单位（如公务员、事业单位）录用后可能不退还推荐表。

   • 未就业或考研 ：若仍在求职或准备考研，推荐表需提交给目标学校或考研院校，作为学历和推荐信的补充材料。

2. 单位性质要求

   • 正规企业或事业单位录用时，通常要求提供就业推荐表和三方协议，且推荐表需加盖学校公章方为有效。若仅签订劳动合同，可能存在单位资质问题，影响后续手续办理。

3. 使用建议

   • 求职时建议携带推荐表复印件，确认单位意向后再提交原件。若被录用，按单位要求办理交接手续，并保留回执。

总结 ：就业推荐表的核心作用是学校与用人单位之间的沟通凭证，具体是否交回需结合个人就业状态和单位要求。建议就业前与学校就业指导部门确认最新流程。