在劳动仲裁案件中，如果劳动者胜诉，根据《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第五十八条的规定，劳动者支付的律师代理费用可以由用人单位承担，但最高不超过5000元；超过5000元的部分，则由劳动者自行承担。

1. 劳动者胜诉条件

劳动者需在仲裁或诉讼中胜诉，这是用人单位承担律师费的前提。

2. 费用承担上限

用人单位承担的律师费金额不得超过5000元。如果实际支付费用超过此金额，超出部分由劳动者自行承担。

3. 法律依据

该规定出自《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》（2019年修正）第五十八条，具有明确的法律效力。

4. 实践中的注意事项

• 费用范围：仅限于律师代理费，不包括其他诉讼相关费用。
• 申请流程：劳动者需在仲裁或诉讼中提出申请，并提交相关费用证明。

5. 特殊情况

如果劳动者败诉，则需自行承担所有律师费用。

劳动仲裁中，劳动者胜诉时，用人单位需承担不超过5000元的律师费。这一规定旨在减轻劳动者的经济负担，但劳动者仍需注意费用范围的限制和相关申请流程。如需进一步了解，可参考《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第五十八条的具体内容。