电击伤纠纷赔偿标准需根据伤害程度、责任划分及地区经济水平综合确定，主要包含以下几类：

一、直接损失赔偿

1. 医疗费

   包括挂号费、药品费、手术费、住院费、康复费等为治疗产生的必要费用。需提供医疗机构出具的收款凭证、病历和诊断证明等材料。

2. 误工费

   根据误工时间和收入状况计算。有固定收入的按实际减少收入计算，无固定收入的参照当地职工年平均工资计算。

3. 护理费

   • 停工留薪期 ：由单位按月支付原工资福利待遇。

   • 伤残后 ：生活完全不能自理按统筹地区上年度职工月平均工资的50%计算，部分或生活部分不能自理分别按40%或30%计算。

4. 交通费、食宿费

   按实际发生费用计算，但需提供票据。

5. 营养费

   根据医疗机构建议或鉴定结论确定。

二、间接损失赔偿

1. 残疾赔偿金

   根据伤残等级（一般分为10级），按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按20年计算。

2. 被扶养人生活费

   根据扶养人丧失劳动能力程度，按统筹地区上年度职工月平均工资的倍数计算。

3. 精神损害抚慰金

   根据伤害程度、侵权人过错等因素确定，具体金额由法院酌定。

三、其他可能赔偿项目

• 辅助器具费 ：如轮椅、假肢等，按当地标准或鉴定机构建议计算。

• 一次性伤残补助金和就业补助金 ：解除劳动关系时支付，具体金额与伤残等级和当地工资标准相关。

四、注意事项

1. 责任划分 ：若存在第三人侵权，可先向侵权人索赔，再向第三人追偿。

2. 时效性 ：申请工伤认定需在事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病后30日内。

3. 地区差异 ：具体赔偿标准可能因省份经济水平不同存在差异，建议咨询当地法律专业人士。

建议纠纷双方优先通过协商解决，协商不成的可向劳动仲裁或法院提起诉讼，同时注意收集医疗记录、收入证明等关键证据。