人才市场盖章不是公司章，它通常指的是人才交流服务中心或人才市场管理机构所盖的章，主要用于证明个人档案存放、流动手续办理等事项，与公司章在法律效力、用途和形式上有明显区别。

法律效力不同。公司章是公司法人身份的象征，代表公司进行合同签订、文件签署等法律行为，具有较高的法律效力。而人才市场盖章则主要用于个人档案管理、流动手续等行政事务，其法律效力相对较弱，主要用于证明相关手续的办理情况。

用途不同。公司章主要用于公司对外签署合同、发布公告、证明公司意志等商业活动，是公司运营中不可或缺的工具。而人才市场盖章则主要用于个人档案的存放、转移、记录个人在人才市场的活动轨迹等人事管理事务，不涉及公司的商业行为。

再次，形式不同。公司章通常为圆形或椭圆形，刻有公司名称、法定代表人姓名等具体信息，且需在公安机关备案。而人才市场盖章则多为方形或长方形，刻有“人才交流服务中心”或“人才市场管理办公室”等字样，主要用于行政事务办理。

管理主体不同。公司章由公司自行管理，法定代表人或其授权人负责使用和保管。而人才市场盖章则由人才交流服务中心或人才市场管理机构管理，负责办理个人档案及相关人事手续。

使用场景不同。公司章在公司的日常运营、商务谈判、合同签订等场景中使用频繁。而人才市场盖章则主要在个人求职、档案转移、职称评定等人事管理场景中使用。

人才市场盖章与公司章在法律效力、用途、形式、管理主体和使用场景上都有显著区别。了解这些区别有助于我们在办理相关事务时正确使用和识别不同类型的印章，避免因混淆而造成不必要的麻烦。