国考各模块分数计算占比根据职位类型和是否加试科目有所不同，具体如下：

一、通用计算方式

未组织专业能力测试的职位，综合成绩由笔试和面试成绩各占50%合成： $$ \text{综合成绩} = \frac{\text{笔试成绩}}{2} + \frac{\text{面试成绩}}{2} $$

其中，笔试成绩为行测+申论总分（各占25%）。

二、加试科目职位

1. 8个非通用语职位

   笔试成绩按行测25%、申论25%、外语水平测试50%合成。

2. 中国银保监会/***特殊专业职位

   笔试成绩按行测25%、申论25%、专业科目50%合成。

3. 公安机关人民警察职位

   笔试成绩按行测40%、申论30%、专业科目30%合成。

三、分值分布（以行测为例）

• 言语理解与表达 ：32分（40题，0.8分/题）

• 数量关系 ：12分（15题，0.8分/题）

• 判断推理 ：26分（含图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断）

• 资料分析 ：20分（20题，1分/题）

• 常识判断 ：10分。

四、注意事项

• 不同年份具体占比可能微调，需以当年招录公告为准。

• 面试成绩满分为100分，通常采用1:3或1:5的入围比例。