根据《会计档案管理办法》（财政部、国家档案局令第79号，2016年修订），第六条关于会计档案归档范围的规定如下：
第六条 会计档案归档范围
单位应当对以下会计资料进行归档：
会计凭证 ：包括原始凭证、记账凭证等；
会计账簿 ：涵盖总账、明细账、日记账、固定资产卡片等辅助性账簿；
财务会计报告 ：含月度、季度、半年度、年度财务会计报告；
其他会计资料 ：包括银行存款余额调节表、银行对账单、纳税申报表、会计档案移交/保管/销毁清册、鉴定意见书等具有保存价值的资料。
补充说明
电子会计资料若满足真实性、有效性、形成与传输的电子化等条件，可仅以电子形式保存；
未设立档案机构的单位，可指定专人保管，但出纳入员不得兼管。
根据最新官方文件和行业标准，会计档案整理规范主要包含以下核心要求： 一、整理原则 联系性原则 保持会计材料在来源、时间、形式、内容及载体上的关联性，确保从原始凭证到财务报告的完整链条可追溯。 时序性原则 按会计年度连续整理，不同年度档案分开存放，便于历史数据对比分析。 类别差异性原则 对原始凭证、记账凭证、账簿、财务报告等不同类型材料进行分类归档，满足不同管理需求。 部门立卷原则
根据2024年最新会计档案管理规定，会计档案的保存期限分为永久和定期两类，具体如下： 一、永久保管 核心财务档案 包括会计档案保管清册、会计档案销毁清册、年度财务报告、审计报告等。 重要原始凭证 企业设立的原始凭证、会计账簿、财务会计报告、税务报表等。 其他重要文件 税务机关出具的证明文件、税务登记证、重大合同、协议等。 二、定期保管（10年或30年） 一般会计资料 会计凭证、账簿
国内外财务舞弊的概念存在一定差异，主要体现在定义范围、分类标准及权威性来源上。以下是具体分析： 一、国内财务舞弊概念 核心定义 以《注册会计师审计准则》为准，强调 管理层、治理层、财会人员或第三方 的 故意虚假财务信息 行为，包括伪造凭证、隐瞒交易、滥用会计政策等。 分类标准 侵吞资产 ：如挪用资金、盗用资产； 财务报告舞弊 ：包括伪造凭证、篡改交易记录、故意漏报重要信息等。 二
财务舞弊的动因主要包括利益驱动、机会条件和自我合理化 三大核心因素。其中，高管追求短期业绩、内部控制漏洞 以及道德观念薄弱 是常见诱因。 利益驱动 个人利益 ：管理层为获取奖金、股权激励等经济利益，可能通过虚增收入、隐瞒负债等手段粉饰财报。 企业压力 ：上市公司为满足投资者预期或避免退市风险，可能系统性操纵财务数据。 机会条件 内控失效 ：缺乏审计监督
近三年财务舞弊的上市公司主要包括以下案例： 一、东方通（300379.SZ） 问题 ：2022年收入确认不当，虚构项目收入导致2022年净利润亏损3.94亿元，2024年再次因财务数据虚假记载被立案调查。 背景 ：连续亏损三年，审计机构失职，最终被***立案调查并面临退市风险。 二、恒久科技（002808） 问题 ：2019-2021年连续三年财务造假
财务舞弊易发行业主要集中在以下领域，结合权威信息源分析如下： 一、高发行业 软件信息技术行业 业务流程简单且多为虚拟化，缺乏实物流转凭证，收入与成本匹配困难。 依赖重大合同和时段法收入确认，审计人员难以验证开发进度。 制造行业 财务舞弊占比超10%，尤其是收入3亿-5亿的企业风险最高。 存货管理复杂，存在账实不符隐患。 农林牧副渔行业 存货盘点困难（如养殖鱼、苗木等），交易对手多为个人或小企业
防范财务报告舞弊的核心在于完善内控体系、强化独立审计、提升技术手段与员工意识，需从制度、技术、监管、文化四方面协同发力。 健全内控制度与职责分离 建立清晰的财务流程与权限划分，确保记账、审核、审批等职责由不同人员承担。关键措施包括规范收入确认标准、设置内部审计部门定期审查高风险领域（如异常交易），并通过ERP系统减少人为干预，实现数据自动对接与权限管控。 独立审计与外部监管
会计档案是记录和反映单位经济业务的重要史料和证据，主要包括四大类：会计凭证类、会计账簿类、财务报告类和其他类 。这些档案不仅是财务管理的核心依据，更是审计、税务核查和法律纠纷中的关键证据。 会计凭证类 包括原始凭证（如发票、收据）、记账凭证（如收款凭证、付款凭证）和汇总凭证等。原始凭证是经济业务发生的直接证明，记账凭证则是会计人员根据原始凭证编制的记账依据。例如
会计档案销毁的相关规定主要依据《会计档案管理办法》制定，具体要求如下： 一、销毁前提 保管期限届满 ：仅限达到法定保管期限的会计档案； 经鉴定无保存价值 ：需通过专业鉴定确认档案已失去保存意义。 二、销毁流程 提出销毁意见 由档案机构与会计机构共同编制《会计档案销毁清册》，列明档案名称、编号、保管期限等详细信息； 审批程序 一般单位需报单位领导批准； 国家机关需财政、审计部门联合监销；
档案管理实施细则方案是规范档案管理工作的系统性文件，需结合单位实际情况制定。以下是一个综合性的档案管理实施细则方案框架，供参考： 一、档案管理基础制度 管理原则 法律性：符合国家法律法规要求 规范性：统一操作流程，确保档案完整性和系统性 权责明确：划分各级人员职责与权限 流程化：制定详细工作流程和操作规范 组织架构 成立档案管理领导小组，明确负责人及成员职责 配备专职档案管理人员
国家档案管理制度细则是规范档案收集、整理、保管、利用和销毁全流程的法规体系，核心包括 分级管理、 安全保密和 信息化建设三大要点，确保档案的完整性与社会价值最大化。 分级管理机制 档案按重要程度分为永久、长期（30年）、短期（10年）三级，对应不同保管要求。党政机关、企事业单位需设立专职档案部门，基层单位实行集中统一管理，避免分散流失。 全流程安全规范
公司会计档案管理办法细则是规范企业会计资料收集、归档、保管及销毁的核心制度，其核心在于确保会计档案的真实性、完整性与安全性，同时兼顾电子化转型与合规销毁流程。 归档范围与分类 会计档案涵盖凭证类（原始凭证、记账凭证）、账簿类（总账、明细账）、财务报告（月/季/年报）及其他辅助资料（银行对账单、纳税申报表等）。需按业务类型和时间顺序分类编号，电子档案需满足防篡改
根据财政部和国家档案局最新修订的《会计档案管理办法》，结合近年政策调整和实际管理需求，主要更新内容如下： 一、管理范围与基本原则 适用范围 适用于国家机关、社会团体、企业、事业单位及依法建账的个体工商户等组织的会计档案管理。 管理目标 通过规范管理，实现会计档案的真实性、完整性、可用性和安全性，为单位经济决策提供历史数据支持。 二、会计档案的界定与分类 核心内容 包括会计凭证（原始/记账凭证）
会计档案管理办法主要包括以下内容，涵盖档案管理全流程： 管理职责与制度 明确财政、档案部门及单位内部档案管理机构的职责，建立立卷、归档、保管、查阅、销毁等制度，确保档案真实、完整、安全。 归档范围 包括会计凭证（原始凭证、记账凭证等）、会计账簿（总账、明细账等）、财务报告（月度/季度/年度报表）及其他资料（银行对账单、纳税申报表等）。 电子档案管理 符合条件（如来源真实
