公积金和社保所在地不一致是可能的，且各有管理规定和影响。

公积金与社保的定义及管理

• 公积金：住房公积金，通常由雇主和雇员共同按比例缴纳，用于住房相关支出。管理主体为各地住房公积金管理中心。
• 社保：社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险，由雇主和雇员共同缴纳，管理主体为各地社会保险经办机构。

不一致的原因及影响

1. 工作地与户籍地不同：许多人在异地工作，导致公积金和社保缴纳地与户籍地不一致。
2. 跨地区工作变动：更换工作城市时，公积金和社保账户可能未及时转移，导致不一致。
3. 影响购房**：公积金**通常与公积金缴纳地相关，社保连续性可能影响购房资格。
4. 退休待遇：社保缴纳地影响退休后的养老金领取地和标准。
5. 医疗待遇：社保缴纳地影响医疗报销比例和流程。

如何处理不一致问题

1. 公积金转移：换工作城市时，可办理公积金转移手续，将原账户余额转入新账户。
2. 社保转移：换工作城市时，可办理社保转移手续，确保社保连续性。
3. 咨询专业机构：不确定如何操作时，可咨询各地公积金管理中心或社保经办机构。

总结：公积金和社保所在地不一致有其特定原因和影响，了解相关政策并及时办理转移手续，有助于维护自身权益。