绍兴市职工医保缴费比例为单位缴纳工资总额的5.6%，个人缴纳缴费工资的1%，其中单位缴费包含生育保险0.6%。

1. 缴费比例及基数

• 单位缴费比例：单位需按职工工资总额的5.6%缴纳医保费用，其中包含0.6%的生育保险费用。
• 个人缴费比例：职工个人需按缴费工资的1%缴纳医保费用。
• 缴费基数范围：2024年度绍兴市职工医保缴费基数上下限分别为24930元/月（上限）和4812元/月（下限）。

2. 适用范围

绍兴市职工医保政策适用于以下单位和个人：

• 用人单位：包括国家机关、企事业单位、社会团体、有雇工的个体工商户等。
• 职工：用人单位的职工（含雇工）以及无雇工的个体工商户。

3. 政策依据

• 政策文件：《绍兴市医疗保障实施细则》明确规定了职工医保的缴费比例、基数及适用范围。
• 最新调整：2024年12月31日发布的《实施细则》进一步规范了职工医保的缴费政策，确保全市医保体系的统一性。

总结

绍兴市职工医保缴费比例清晰明确，单位与个人按工资比例共同承担医保费用，政策覆盖范围广，缴费基数设置合理，确保职工医保权益得到保障。如需进一步了解，可参考绍兴市医保局发布的最新政策文件。