​​到退休年龄医保缴费不足25年时，补缴金额通常为当地上年度社会平均工资的60%-100%×缴费比例（约10%）×差额月数，具体需根据地区政策计算。例如，若需补缴5年（60个月）、当地社平工资5100元，则一次性补缴约30600元​​。

1. ​​补缴政策依据​​
   国家规定退休时职工医保需累计缴费满25年（女性20年或30年，因地而异），不足者可选择延长缴费或一次性补缴。补缴后次月即可享受终身医保待遇，无需继续缴费。

2. ​​金额计算关键因素​​

   • ​​缴费基数​​：通常按退休时当地社平工资的60%-100%计算，部分地区允许灵活就业人员选择更低基数。
   • ​​缴费比例​​：一般为10%（个人8%+单位2%），但单位部分可能需个人全额承担。
   • ​​差额月数​​：总差额年限×12，如差3年则补36个月。

3. ​​地区差异与特殊情形​​

   • 北京等一线城市补缴基数较高（如按社平工资100%计算），而部分省份允许视同缴费年限抵免。
   • 灵活就业人员可能按4.2%-8%比例缴费，补缴公式与职工一致。

4. ​​操作建议​​
   提前咨询当地社保部门确认基数和比例，经济压力大者可选择按月补缴，但总费用可能更高。一次性补缴更省心且能快速享受待遇。

退休前规划医保缴费年限至关重要，补缴政策因地而异，建议尽早核实个人缴费记录并预留资金。