假的本科毕业证存在被公司查出的可能性，具体取决于企业类型和招聘流程。以下是综合分析：

1. 企业类型差异

   • 小型/私人企业 ：通常更注重实际能力，入职时可能仅复印学历证书，不会深入核查真伪。

   • 大型/正规企业 ：招聘流程严格，可能通过学信网验证学历编号或要求原件，存在较高被发现风险。

2. 招聘阶段影响

   • 入职前核查 ：部分企业（尤其是事业单位、公务员）会在招聘阶段通过学信网或第三方平台验证学历真实性。

   • 入职后抽查 ：少数企业可能仅例行询问学历情况，若其他条件符合则放行。

3. 法律与后果

   • 若企业发现学历造假，可能依据《劳动合同法》主张合同无效，或要求解除劳动合同。

   • 恶意使用假学历者可能面临治安处罚甚至刑事责任（如伪造证件）。

建议 ：求职时务必提供真实学历，避免因使用假证承担法律风险。若已持有假证，建议尽快向教育部门或学信网申请学历认证。