六类艰苦地区退役士兵考公可以享受加分政策，但需满足特定条件。具体如下：
加分条件
退役士兵若在边防、高原、海岛等艰苦地区服役，或从事飞行、舰艇等工作，除享受基础加分外，可额外加3分。
基础加分政策
学历加分 ：大学生士兵退役后，本科加10分，专科加5分，每超期服役1年加1分。
立功受奖加分 ：荣立二等功以上加3分，三等功加2分，优秀士兵/士官加1分，伤残士兵加3分。
其他加分 ：入伍前为全日制大专以上学历者，退役后加5分。
注意事项
加分政策因地区而异，需以当地最新规定为准。
部分省份对定向退役士兵考录职位不加分。
加分计入笔试总成绩，累计不超过20分。
建议 ：报考前咨询当地招录机关，核实具体加分细则及适用条件。
根据最新政策，退役士兵安置加分政策主要分为以下两类，具体如下： 一、自主就业退役士兵考公加分政策 加分范围 2011年后退役且以自主就业方式报考公务员的士兵，可享受以下加分： 中央军事委员会授予荣誉称号：+20分 军队军区级单位授予荣誉称号或一等功：+15分 二等功：+10分 三等功：+5分 多次获奖按最高等级计分，累计不超过20分 。 适用条件 仅限自主就业退役士兵
退役军人报考公务员可享受笔试成绩加分 政策，具体细则因地区而异但通常包含服役年限、立功表现、艰苦地区服役经历 等核心加分项。以下是详细解读： 1. 加分基础条件 普遍要求 ：持有《退出现役证》且符合公务员招考基本条件。 年限加分 ：多数地区规定服役满5年加2~5分，每增加1年可额外累加（如新疆对10年以上服役者加8分）。 2. 立功表现专项加分 战时立功
退役士兵考公务员在部分地区有加分政策，但全国无统一标准。具体如下： 国家层面无统一加分政策 国家公务员考试及招录中，退役士兵不享受全国性加分或降分优惠，仅将服役经历视为基层工作经历。 地方性加分政策 陕西省 ：自主就业退役士兵可享受加分，具体为： 荣誉类：中央军事委员会授予荣誉称号加20分，军区级单位荣誉或立功加10-15分，三等功加5分（最高等级叠加）； 学历类：本科毕业生加10分
退役士兵参加省考可以加分，加分范围条件明确、审核程序严格，加分计入总成绩。2011年后自主就业退役士兵符合条件的可加分，有多类加分情形，审核需提交相关材料，最终加分结果会在网上公示确认。 退役士兵参加省考时能够享受加分政策，不过有特定的范围、条件、分值设定以及审核程序。加分范围限定在2011年之后退役，以自主就业方式退役的人员，且已享受各级政府安置政策的退役士兵不在此列
退役军人考编制时，可以享受加分优待政策，具体加分标准根据服役年限和荣誉情况有所不同。例如，服役满13年以上的转业、复员士官可加8分，服役满9年至12年的加6分，服役满6年至8年的加4分，服役满3年至5年的加2分。 加分政策适用范围 服役年限 ：加分幅度与服役时间直接挂钩，时间越长，加分越多。 荣誉情况 ：在服役期间荣立二等功以上或获得荣誉称号的退役军人，还可享受额外加分。 地区差异
自主就业的退役士兵子女高考加分政策如下： 加分标准 自主就业的退役士兵可在文化统考成绩总分基础上加 10分 ，且该分值不得超过10分。 分值上限 若考生同时符合多项加分条件（如烈士子女、二等功以上退役军人等），则 只取其中最大的一项分值 ，且总分不超过20分。 申报与审核 考生需填写加分资格审核表进行申报，未经审核或公示的加分无效。 其他相关政策 边疆、山区、牧区及少数民族考生享优先录取政策
退役军人考公加分政策明确限定加分范围、分值及流程，2011年后自主就业退役士兵满足条件可享最高20分加分，相关材料需在规定时间内提交审核。 加分范围限定2011年后自主就业退役士兵 加分政策仅面向2011年之后以自主就业方式退役的士兵，已享受政府安置政策的退役人员不在此列。加分申请需通过个人主动提交材料，未在指定时间内（如3月17日至3月19日）申请的视为放弃资格。
考公退役大学生士兵通常不享受直接加分政策，但可通过服役经历折算基层工作经历或享受定向招录优惠。具体如下： 国家层面无直接加分政策 国家公务员考试及事业单位招聘中，退役大学生士兵没有统一的加分政策。但服役年限可视为基层工作经历，从而降低报考竞争。 省级加分政策（需结合具体省份） 陕西省 ：自主就业退役士兵报考公务员可加分，如荣获军级单位二等功加10分，专科毕业生加5分。 其他省份 ：如黑龙江
是的，贵州省考对符合条件的退役士兵有明确的加分政策，最高可加20分！ 具体加分对象包括在服役期间荣立二等功及以上荣誉的退役军人、自主就业的退役士兵等，不同情形对应不同分值，且同一考生仅取最高加分项。 加分政策具体分两类： 全国性加分 荣立二等功及以上 或被战区（原大军区）授予荣誉称号的退役军人，加20分； 自主就业的退役士兵 ，加10分。 地方性加分
退役士兵公考加分政策旨在鼓励和优待退役军人参与公务员考试，提高其录取机会。这一政策的核心内容包括自主就业退役士兵加分 、服役年限加分 、学历层次加分 以及立功表现加分 。以下是具体细则和适用条件的详细说明： 1. 自主就业退役士兵加分 自主就业的退役士兵在公务员考试中可享受加分优待。根据地区政策，一般可加5至10分，部分省市甚至允许最高加10分。 2. 服役年限加分
河南退伍军人的地方补助包括多项内容，涵盖生活补助、就业补贴、安置优待等，重点补助涵盖在乡老复员军人每年提高1440元、带病回乡退伍军人每年增加450元，以及对参战及特殊退役人员每年提高480元补助，自主就业退役士兵还可获得一次性经济补助。 生活补助标准 在乡老复员军人生活补助标准每人每年提高1440元，抗日战争时期入伍者每年达24180元，其他时期23580元
根据河南省退役军人优待政策的最新规定，主要涵盖就业创业、社会保障、医疗健康、文化旅游等方面，具体如下： 一、就业创业优待政策 教育培训支持 符合高考报名条件的退役军人可纳入高等职业院校单独考试招生范围； 退役后可免费接受职业技能培训（含学杂费、住宿费、技能鉴定费），并享受生活补助； 义务兵退役2年内允许复学或入学，享受奖学金、助学金及学费减免。 税费减免 自2023年1月20日起
河南省退伍士兵考事业编可以享受加分政策，具体如下： 一、加分政策及标准 基础加分 退役士兵报考省、市级事业单位，笔试总分加5分；报考县、乡镇事业单位，笔试总分加10分。 退役大学生士兵（入伍前为全日制普通高校学生）在报考时，笔试总分额外加5分。 服役年限加分 服役满1年及以上，每满1年加1分，最高不超过10分。 荣誉奖励加分 荣立三等功及以上奖励的，另加2分（仅限一次，不累计）。
河南省公务员考试中，退役军人可享受笔试加分政策，具体分值根据报考岗位层级和身份类型而定：报考省、市级事业单位的退役大学生士兵笔试总分加5分，报考县、乡镇事业单位的加10分 。服役期间立功或特殊经历的退役军人可能获得额外加分，但累计不超过规定上限。 加分对象与标准 退役大学生士兵需满足以下条件之一：户籍或入伍地在河南省内、河南省高校入伍的外省户籍学生。加分分值为：省市级岗位加5分
根据河南省公安机关面向退役军人招聘警务辅助人员的相关政策，主要优待措施如下： 一、体能与岗位匹配优势 体能测试优势 退役士兵在体能测试中具有天然优势，可优先选择对体能要求较高的岗位，降低被淘汰风险。 基层工作经历认定 服役年限可视为基层工作经历，大专及以上学历者加10分，符合条件者优先录用。 二、学历与专项加分 学历加分 大专及以上学历者在报考时笔试成绩加10分； 退役大学生士兵专项政策
河南省退役军人报考公务员可享受定向招录、笔试加分、放宽年龄学历 等优惠政策，具体政策以当年招考公告为准。以下是详细说明： 定向招录 河南省公务员招录中设置一定比例的岗位专供退役军人报考 ，部分岗位仅限“服役5年以上高校毕业生退役军人”报名，竞争压力相对较小。 笔试加分 根据《河南省退役士兵安置办法》，服役期间荣立三等功及以上 的退役军人，笔试成绩加10分
加分 根据河南省退役士兵考研加分政策，结合最新规定和搜索结果，具体如下： 一、加分对象与条件 退役大学生士兵 学历范围 ：全日制普通本专科（含高职）、研究生、第二学士学位的应（往）届毕业生、在校生及入学新生。 加分标准 ：初试总分加10分，同等条件下优先录取。 专项计划限制 ：报考"退役大学生士兵"专项计划的考生，不享受此加分政策。 荣立二等功以上士兵 符合考研报考条件的退役士兵
