男性63岁，女性58-60岁

根据当前官方信息，80后退休年龄的调整情况如下：

一、整体趋势

1. 男性80后退休年龄

   • 正常退休年龄 ：60周岁（2025年实施）

   • 延迟退休 ：部分群体将推迟至63岁（如1977年前出生的男性）

   • 弹性退休制度 ：2039年后办理退休需满足20年最低缴费年限，可能影响养老金计算

2. 女性80后退休年龄

   • 普通职工 ：55周岁（2025年实施）

   • 女干部 ：逐步延迟至58周岁

   • 特殊工种 ：若从事井下、高空等特殊工作，退休年龄可能更高

二、分群体说明

1. 1977年前出生的男性

   • 正常退休年龄为60岁，无需延迟

   • 1977年后出生的男性需至少延迟3年，退休年龄达2039年后

2. 1977-1989年出生的男性

   • 退休年龄逐步推迟，预计2035年后退休

   • 需注意弹性退休制度对养老金的影响

3. 1980-1989年出生的女性

   • 普通职工退休年龄为55岁，女干部为58岁

   • 部分群体可能通过延迟退休政策延长工龄，但需关注养老金计算规则

三、影响与建议

• 缴费年限 ：延迟退休意味着80后需工作更长时间，建议尽早达到法定退休年龄

• 养老金 ：弹性退休可能降低计发月数和个人账户养老金，需合理规划缴费年限

• 职业选择 ：特殊工种可提前退休，但需符合年龄和工龄要求

四、政策依据

• 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》

• 目前实施的延迟退休政策文件

以上信息综合了2025年最新政策及未来趋势，具体退休年龄可能因地区或行业略有差异，建议以当地官方通知为准。