公司年终奖一般集中在春节前后发放，这是多数企业的惯例。据统计，约50%的企业选择在春节前发放年终奖，而另一些企业则会在春节后或更晚的时间发放。

具体发放时间

1. 春节前：大部分企业倾向于在春节前发放年终奖，尤其是互联网和传统行业，例如腾讯选择在除夕夜发放，而京东等企业则在春节前夕发放。
2. 春节后：部分企业会在春节后发放，尤其是那些采用绩效考核与奖金挂钩的公司，如阿里巴巴和美团通常会在3月或4月发放。
3. 全年发放：少数企业采用分期发放的方式，将年终奖拆分为多次发放，这种做法较为少见。

行业差异

• 互联网行业：如字节跳动、百度等企业通常在春节前发放年终奖，而小红书等企业则选择在次年的4月发放。
• 传统行业：制造业和服务业通常会在春节前发放，以激励员工安心过年。

影响因素

1. 企业政策：年终奖的发放时间通常由企业的薪酬政策决定，例如绩效考核制度、经营状况等。
2. 税收政策：年终奖的发放时间还可能受到税收政策的影响，例如个人所得税的计算方式。

总结

公司年终奖的发放时间主要取决于企业的政策安排和行业惯例。春节前后是年终奖发放的高峰期，具体时间因企业而异。对于员工来说，了解所在企业的年终奖发放时间有助于更好地规划财务和生活安排。