黑龙江个人社保断交补缴新规主要涉及补缴条件、费用、流程及相关注意事项。以下是详细信息。

补缴条件

年龄和缴费年限要求

• ​男性满60周岁、女性满55周岁及以上：截至2022年12月31日，这类参保人员可以补缴社保，但最长补缴年限为10年，且补缴年限不得超过10年。
• ​缴费年限不足15年：应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年。
• ​60周岁及以上人员：补缴年限不超过15年。
• ​70周岁及以上人员：补缴年限不超过5年。

特殊人群补缴

灵活就业人员和城镇个体工商户，以及县以上统筹地区社会保险部门确定的特殊人群等，应当由个人按照缴费基数的100%向社会保险经办机构申报缴纳。

补缴费用

费用构成

• ​社保费用：补缴时需支付社保费用和滞纳金。一般情况下，选择最低交费档次，一个月大约为1500元。
• ​滞纳金：滞纳金按所欠费用的5/10000标准收取，且每天计算，断交时间越长，滞纳金越多。

特殊情况下的滞纳金

如果社保因单位原因断缴漏缴，滞纳金由单位缴纳。

补缴流程

单位补缴

• ​原单位补缴：如果社保中断是因为原单位缴纳的社保不全或漏缴，原单位有义务补缴，个人无需操心，由单位工作人员办理。
• ​代缴单位补缴：因个人原因导致社保中断的，可以找代缴机构，签订相关合同和资料，由代缴机构代为办理补缴手续。

个人补缴

以个人身份补缴的，需到户口所在地的社保机构办理，需提供身份证、解除劳动关系证明等材料。

注意事项

补缴时效

• ​3月底前补缴：断保欠费人员可在3月底前补缴基本养老保险费本金及利息，4月1日后不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。
• ​跨年补缴：跨年补缴需要提供个税完税证明，并进入行政审批程序。

社保断缴的影响

• ​工龄和个人账户：中断期间不计算工龄，个人账户金减少，影响养老金计算。
• ​医疗保险：中断三个月以上，整个一年的医疗保险失效，中断一个月的医疗保险不报销。

黑龙江个人社保断交补缴新规明确了补缴条件、费用、流程及注意事项。补缴条件和费用根据年龄和缴费年限有所不同，特殊人群需按100%基数补缴。补缴流程可通过单位或代缴机构办理，个人需到户籍地社保机构办理。社保断缴会影响工龄、个人账户和医疗保险，需及时补缴以避免影响待遇。

黑龙江个人社保断交补缴的流程是什么？

黑龙江个人社保断交补缴的流程如下：

线上补缴流程

1. ​登录社保局网站：

   • 访问黑龙江省人力资源与社会保障局网上服务大厅（https://www.renshenet.org.cn）。
   • 每月1号到25号（全天24小时）可以登录网站，未注册用户需先进行新用户注册。

2. ​个人用户注册：

   • 如果是首次登录，点击“新用户注册”并按照提示完成注册。
   • 已注册用户直接登录即可。

3. ​跨年补费信息设置：

   • 进行跨年补费信息的设置，确保补缴信息的准确性。

4. ​提交补缴申请：

   • 在网站上填写《社会保险补缴申请表》，提交相关材料。
   • 确认补缴金额和缴费方式（如银行转账、支付宝、微信等）。

5. ​确认缴费成功：

   • 缴费完成后，通过网站或APP查询缴费记录，确认缴费成功。

线下补缴流程

1. ​准备材料：

   • 根据电话咨询的结果，准备好身份证、社保卡、劳动合同等相关材料。
   • 如果是原固定工及合同制职工，还需提供档案、录用审批表、劳动手册等材料。

2. ​前往窗口办理：

   • 带着准备好的材料前往社保局窗口。
   • 工作人员会审核材料，并告知需要补缴的金额。

3. ​完成缴费：

   • 在窗口可以使用现金、刷卡等方式完成缴费手续。
   • 最后领取缴费凭证。

补缴条件

• ​与用人单位存在劳动关系期间应缴未缴的社保费：可以申请补缴，需由单位补缴，单位有责任为员工缴纳社保。
• ​黑龙江省企业职工：仍与单位存续劳动关系、未到达法定退休年龄，因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的。
• ​具有黑龙江省户籍的个体工商户：以前领取工商营业执照的个体工商户，可以个人身份补缴领取工商营业执照以前的企业职工基本养老保险费。

补缴材料

• ​通用材料：

  • 本人身份证、户口簿。
  • 本人原始档案、《劳动合同》、用工登记表、工资台账等证明其工作经历的相关原始资料。
  • 个体工商户应提供工商营业执照。

• ​外地户籍人员：

  • 医疗保险未参保证明（户籍地社保机构）。
  • 居住一年以上证明（居住地居委会）。
  • 就业证明（社区劳动保障中心）。

• ​其他特殊情况：

  • 属原固定工及合同制职工的，应提供职工本人的档案、录用审批表、历年《哈尔滨职工劳动手册》。
  • 属其他用工形式的，应提供合同书、录用审批表（或招工表）、历年《哈尔滨职工劳动手册》（外地户口职工可不提供）。
  • 未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，应提供存在事实劳动关系的有效证明材料（如原始工资发放表、考勤表等）。

黑龙江个人社保断交后有哪些影响？

黑龙江个人社保断交后，会对多个方面产生影响，主要包括以下几个方面：

养老保险

1. ​养老金减少：养老保险断缴会导致缴费年限减少，个人账户累计储存额减少，从而影响退休后的养老金待遇。每中断一年，养老金计发基数大约会减少3%。
2. ​办理时间延长：如果因断缴导致缴纳年限不足15年，需要延长缴费年限，直至满足领取条件。

医疗保险

1. ​无法享受医保报销：医保断缴次月起，将无法享受医疗保险报销待遇，所有医疗费用需自费。断缴3个月内续保，次月可恢复报销；超过3个月需等待3-6个月才能恢复。
2. ​个人账户余额可用：医保卡个人账户内的余额（自己缴纳的部分）不会清零，仍可用于药店购药、门诊自费部分支付等。

生育保险

1. ​生育津贴申领受阻：部分城市要求分娩前需连续缴纳生育保险满一定时间（如9个月），断缴后需重新累计年限，且可能需额外等待12个月才能申领生育津贴。

失业保险

1. ​影响较小：如果不是因个人意愿失业，且满足其他条件，连续缴纳保险满一年即可享受失业保险待遇。断缴对失业保险的影响相对较小。

其他影响

1. ​购房、购车、子女入学等资格受影响：社保连续缴纳记录是购房、购车、落户、子女入学等的重要条件，断缴可能导致失去相关资格。
2. ​工伤和失业保险：工伤保险由单位承担，个人断缴无影响；失业保险需满足一定条件，断缴影响较小。

黑龙江个人社保补缴需要哪些材料？

黑龙江个人社保补缴所需材料因地区和个人情况而异，以下是一些常见的材料要求：

哈尔滨地区

1. ​通用材料：

   • 本人身份证、户口簿。
   • 本人原始档案、《劳动合同》、用工登记表、工资台账等证明其工作经历的相关原始资料。
   • 个体工商户应提供工商营业执照。

2. ​外地户籍人员：

   • 医疗保险未参保证明（户籍地社保机构）。
   • 居住一年以上证明（居住地居委会）。
   • 就业证明（社区劳动保障中心）。
   • 其他特殊情况：
     • 属原固定工及合同制职工的，应提供职工本人的档案、录用（招工）审批表、历年《哈尔滨职工劳动手册》。
     • 属其他用工形式的，应提供合同书、录用（招工）审批表（或招工表）、历年《哈尔滨职工劳动手册》（外地户口职工可不提供）。
     • 未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，应提供存在事实劳动关系的有效证明材料（如原始工资发放表、考勤表等）。

鸡西地区

1. ​通用材料：
   • 《黑龙江鸡西社会保险费补缴申请表》。
   • 属原固定工及合同制职工的，提供职工本人的档案、录用（招工）审批表、历年《黑龙江鸡西职工劳动手册》。
   • 属其他用工形式的，提供合同书、录用（招工）审批表（或招工表）、历年《黑龙江鸡西职工劳动手册》（外地户口职工可不提供）。
   • 未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，提供存在事实劳动关系的有效证明材料（如原始工资发放表、考勤表等）。

黑河地区

1. ​通用材料：
   • 《黑龙江黑河社会保险费补缴申请表》。
   • 属原固定工及合同制职工的，提供职工本人的档案、录用（招工）审批表、历年《黑龙江黑河职工劳动手册》。
   • 属其他用工形式的，提供合同书、录用（招工）审批表（或招工表）、历年《黑龙江黑河职工劳动手册》（外地户口职工可不提供）。
   • 未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，提供存在事实劳动关系的有效证明材料（如原始工资发放表、考勤表等）。