关于村两委干部退休工资及待遇，综合权威信息整理如下：

一、退休条件

1. 年龄要求

   • 男性满60周岁，女性满55周岁（含）；

2. 任职年限

   • 连续担任村支书满10年（含）或连续担任村主任满15年（含）。

二、退休待遇构成

1. 基础补贴

   • 根据任职年限确定：

     • 3年≤工龄≤10年：每月30元；

     • 11年≤工龄≤15年：每月60元；

     • 16年≤工龄≤20年：每月90元；

     • 21年≤工龄≤25年：每月120元；

     • 26年及以上：每月150元。

2. 工龄工资

   • 按本人退休时上年度村支书（或村主任）的工龄工资发放，每工作1年发放1个月工资。

3. 总退休金计算公式

   • 公式 ：退休金 = 基础补贴 + 工龄工资

   • 示例 ：若某村支书退休时工龄25年，现行工资为1.2万元/年，则每月退休金为：
     $$150元（基础补贴） + 2.5 \times 1.2万元 = 3.1万元/月$$。

三、其他待遇

1. 离任村干部关爱基金

   • 任职累计满30年的退休干部，每年发放关爱基金。

2. 困难村干部帮扶

   • 根据生活困难程度给予一定帮扶。

3. 工资比例

   • 若退休前未纳入社会养老保险，离任后月工资按现任村支书基础工资的50%-100%发放。

四、注意事项

• 地区差异 ：具体补贴标准因地区政策不同存在差异，例如湖南宁乡、湖北黄冈、江西等地有明确数额标准；

• 工龄计算 ：未连续任职则不符合退休条件，且副职村干补贴标准低于主职。

建议退休村干部咨询当地乡镇政府或财政部门，获取最新政策细则。