根据山西省最新退休年龄政策，结合不同人群分类说明如下：

一、法定退休年龄标准

1. 基础退休年龄

   • 男性 ：年满60周岁

   • 女性 ：年满55周岁（2025年1月1日起逐步延迟至58周岁）

2. 特殊工种提前退休

   • 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害健康工作满10年的男性，或从事此类工作满9年且年龄满45周岁的女性，经劳动部门审批可提前退休。

3. 因病或非因工致残提前退休

   • 男性年满55周岁、女性年满45周岁，且经医院证明完全丧失劳动能力，经劳动鉴定委员会确认后，可申请提前退休。

二、其他退休情形

1. 工作年限满30年

   • 男性年满55周岁、女性年满50周岁，且工作年限满20年，可自愿申请提前退休。

2. 渐进式延迟退休

   • 自2025年1月1日起，男职工法定退休年龄每4个月延迟1个月，逐步延迟至63周岁；原55周岁退休的女职工，延迟至58周岁。

3. 其他群体

   • 下岗职工 ：除特殊工种和因病不能劳动者外，需年满50周岁且男/女均满55周岁才能退休。

   • 合同工 ：退休年龄与机关事业单位工作人员一致，男性60周岁、女性50周岁。

三、注意事项

• 退休条件 需同时满足年龄、工龄及健康/劳动能力要求。

• 特殊工种 需经劳动部门审批，且退休后待遇可能有所调整。

• 政策过渡期 ：2025年前后退休人员可能面临分段退休年龄，需关注具体实施细则。

以上政策综合了国家统一规定与山西省地方性调整，建议根据自身情况咨询单位人事部门获取准确信息。