重庆事业编职测E类的分值分布如下：常识判断20题，每题1分；言语理解与表达20题，每题1.5分；数量分析15题，每题2分；判断推理30题，每题1~1.8分；策略选择15题，分值未明确。

1. 各模块分值分布及占比

• 常识判断：20题，每题1分，总计20分，占比约13.3%。
• 言语理解与表达：20题，每题1.5分，总计30分，占比约20%。
• 数量分析：15题，每题2分，总计30分，占比约20%。
• 判断推理：30题，每题1~1.8分，总计30~54分，占比约20%~36%。
• 策略选择：15题，具体分值未明确，但通常分值较低。

2. 各模块特点

• 常识判断：主要考察政治、法律、经济等基础知识，题目难度较低，但需要日常积累。
• 言语理解与表达：侧重于理解长文段、逻辑填空等，重点考察语言运用能力。
• 数量分析：包括数学运算和资料分析，强调数据分析与推理能力。
• 判断推理：题型多样，如图形推理、定义判断等，需较强的逻辑思维。
• 策略选择：偏向医学类专业背景，考察实际问题的解决能力。

3. 总分及考试形式

职测E类总分150分，考试时间90分钟，采用客观题形式。判断推理模块分值浮动较大，是拉分的关键。

4. 针对备考建议

• 重点突破：判断推理和数量分析模块分值较高，需集中精力复习。
• 均衡备考：常识判断和言语理解模块难度较低，但不可忽视。
• 模拟练习：通过历年真题和模拟题熟悉题型，提升答题速度和准确率。

总结

重庆事业编职测E类考试分值分布合理，考察内容全面。考生需根据自身情况制定复习计划，重点突破高分模块，同时兼顾基础题型的得分，以实现总分最大化。