根据2023年最新政策，三胎产假规定如下：

一、产假总时长

1. 基础产假 ：女性生育三胎可享受至少180天产假，其中前128天为带薪休假，后52天为无薪休假。

2. 特殊调整 ：难产或生育多胞胎时，产假可额外增加15天（难产）或每多生育1个婴儿增加15天（多胞胎）。

二、工资与福利

1. 生育津贴 ：按企业上年度职工月平均工资的90%发放，覆盖产假期间工资及福利待遇。

2. 无薪休假选择 ：产假后52天无薪期间，可自主选择继续休假或返岗工作。

三、其他配套政策

1. 配偶陪产假 ：父亲可享受15天陪产假（部分地区延长至30天），期间享受与在职职工同等待遇。

2. 育儿假 ：子女满3周岁前，父母每年各享10天育儿假。

四、实施地区差异

部分省份（如西藏、湖北宜昌）对三胎产假有额外延长，例如西藏为1年，湖北宜昌为1年（含配偶30天护理假）。

注意 ：具体政策以当地实施细则为准，建议咨询单位或相关部门获取最新信息。