事业单位列编是指将人员纳入事业单位的正式编制，成为在编人员。

事业单位列编意味着该人员属于国家财政拨款的正式员工，享受事业单位的工资福利待遇和社会保障。列编人员享有以下特点：

1. 稳定性高：列编人员通常享有较为稳定的工作环境和职业发展路径，不易受到经济波动和政策调整的影响。

2. 福利待遇好：事业单位列编人员一般享有完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、健康体检等，部分单位还提供住房补贴、交通补贴等福利。

3. 社会地位高：事业单位列编人员通常被视为国家公职人员，社会地位较高，工作内容也往往与公共服务、教育、科研等领域相关，具有一定的社会影响力。

4. 竞争激烈：由于事业单位列编人员的稳定性和福利待遇优势，竞争也相对激烈。通常需要通过公开招聘、考试等程序选拔，对个人的综合素质和专业能力要求较高。

5. 管理规范：事业单位列编人员的管理通常较为规范，有明确的岗位职责和晋升渠道，个人发展路径较为清晰。

事业单位列编是指将人员纳入事业单位的正式编制，成为在编人员，享有稳定性高、福利待遇好、社会地位高等特点，但也面临竞争激烈和管理规范的要求。对于求职者来说，了解事业单位列编的含义和特点，有助于更好地规划职业发展路径。