‌5500元工资到手实际能拿多少？扣除五险一金和个人所得税后，实际到手工资约为4500-4900元‌，具体金额因地区社保/公积金缴费比例差异而浮动。以下是详细分析：

1. ‌五险一金扣除‌

   • ‌养老保险‌：个人缴纳比例8%（440元）
   • ‌医疗保险‌：个人缴纳比例2%（110元）+3元大病保险（部分地区）
   • ‌失业保险‌：个人缴纳比例0.2%-0.5%（约11-27.5元）
   • ‌公积金‌：按5%-12%比例缴纳（275-660元，常见为5%-8%）
     合计扣除约800-1200元，公积金比例越高，当期到手工资越少，但公积金账户余额可提取或**使用。

2. ‌个人所得税计算‌

   • 应纳税所得额=5500元-五险一金个人部分-5000元起征点
   • 若五险一金合计扣除1000元，应纳税所得额为-500元（无需缴税）
   • 若扣除后超过5000元，按3%税率计算（如上海等高公积金比例地区可能需缴税）。

3. ‌地区差异影响‌

   • 一线城市（如北京/上海）公积金缴费比例通常较高（10%-12%），到手工资可能低于4500元
   • 二三线城市按最低比例缴纳（公积金5%+社保低基数），到手可超4800元。

‌总结‌：建议通过工资条核对具体扣除项，公积金部分属于隐性收入，可优先选择缴费比例高的单位。工资超过5000元且扣除五险一金后仍有余额时，需注意个税申报。