评标专家考评内容主要包括工作纪律、职业道德、业务能力三大核心维度,具体涵盖出勤规范、保密意识、专业水平等关键指标。
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工作纪律
重点考核专家是否遵守现场规定,包括准时参与评标、履行签到手续、服从现场管理等。例如,无故缺席或迟到将影响考评结果。 -
职业道德
涉及回避原则执行(如与投标方存在利益关系需主动申明)、保密义务履行(不泄露评标细节)以及职业操守(如公正廉洁)。 -
业务能力
评估专家在评标过程中的专业表现,包括对法规政策的掌握程度、技术评审的准确性、独立提出合理意见的能力等。部分考核还会结合年度法律知识测试或案例模拟。
总结:评标专家需兼具规范意识与专业素养,考评机制通过多维度监督确保评标质量与公平性。