通知员工工装报尺寸的流程及注意事项如下：

一、通知方式

1. 通过内部群组或邮件发送通知，明确报尺寸的时间节点（如本周五下班前）；

2. 提供工装尺寸表模板，要求员工填写个人信息及测量数据。

二、测量标准

1. 胸围 ：双肩自然下垂，腋窝下环绕胸部最丰满处，软皮尺水平测量，误差±1.5厘米；

2. 腰围 ：正立姿势，肘关节与腰部重合处测量，软皮尺水平环绕腰部最细处；

3. 臀围 ：双腿合拢，软皮尺环绕臀部最丰满处测量；

4. 肩宽 ：双肩自然下垂，后颈点至肩端距离；

5. 衣长 ：后颈点至下摆直线距离，软皮尺垂直测量。

三、注意事项

1. 优先参考企业提供的尺码表，建议“穿大不穿小”；

2. 男装偏宽松，女装偏修身，男女通用时按男装标准统计；

3. 有特殊体型（如偏瘦/偏胖）的员工需额外说明，避免尺码偏差。

四、后续流程

1. 收集数据后联系厂家定制，确认交货时间；

2. 工装发放时核对信息，确保合身。