业务经理的核心职责不仅限于跑销售，而是统筹市场拓展、客户管理、团队协作及战略落地的综合性岗位，其工作涵盖销售目标达成、资源协调、品牌推广等多维度任务。

1. 销售与市场拓展
   业务经理需通过客户拜访、招投标、商务谈判等方式推动销售，同时制定市场策略，分析行业动态，挖掘潜在客户，提升市场份额。例如，针对不同区域制定差异化销售计划，并协调内外部资源确保目标实现。

2. 客户关系与品牌维护
   建立长期稳定的客户关系是核心任务之一，包括处理投诉、定期沟通需求、组织推广活动等。还需通过行业会议、公关宣传提升品牌影响力，扩大市场占有率。

3. 团队管理与战略执行
   业务经理需组建并培训销售团队，优化绩效考核，定期复盘业务进展。将公司战略转化为可落地的业务计划，监督执行过程，确保利润与销售额双达标。

总结来看，业务经理是兼具销售执行与管理职能的关键角色，需平衡短期业绩与长期战略，而非单纯“跑销售”。