事业编38年退休金的计算主要受工龄、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额等因素影响，具体计算公式包括基础养老金、过渡性养老金和个人账户养老金。例如，假设基本工资为5000元，工龄38年，按照90%的计发比例，退休工资为4500元。

影响退休金的关键因素

1. 缴费年限：工龄越长，养老金比例越高。以38年为例，养老金计发比例较高。
2. 缴费工资：工资基数直接影响养老金水平，高工资对应高养老金。
3. 地区差异：不同地区养老金计发基数和过渡系数不同，如过渡系数在1.3%-1.4%之间。
4. 个人账户金额：账户累计金额越多，退休金越高。

计算公式

• 基础养老金 = （养老金计发基数 + 本人指数化缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%
• 过渡性养老金 = 当地上年度在岗职工月平均工资 × 本人视同缴费指数 × 视同缴费年限
• 个人账户养老金 = 个人账户累计储存额 ÷ 计发月数。

地区政策差异

• 计发基数：各地养老金计发基数不同，影响最终养老金水平。
• 过渡系数：部分地区过渡系数为1.3%-1.4%，需根据所在地区政策调整。

总结与提示

事业编退休金受多种因素影响，工龄、缴费工资、地区政策是关键。建议根据个人情况，结合所在地区的政策细则，准确计算退休金水平。如需进一步了解，可参考当地人社部门发布的养老金政策。