公务员工勤人员是指在国家机关、事业单位等机构中从事后勤保障、技术服务等非管理、非专业技术性工作的非公务员编制人员。他们属于工勤编制，是事业编制的一种特殊类型，与公务员在职责、待遇和职业发展上存在显著差异。

工勤人员的职责

1. 后勤保障：如驾驶、维修、清洁、餐饮服务等，为单位正常运转提供支持。
2. 技术服务：从事设备维护、操作等技术性工作，保障单位的日常运作。
3. 技能操作：如保安、仓储等岗位，确保工作环境的秩序和安全。

工勤人员的特点

1. 编制性质：工勤人员属于工勤编制，而非公务员编制或传统事业编制。
2. 职业发展：不能转任为公务员，职业发展路径与公务员不同。
3. 待遇差异：薪酬和晋升机制不适用公务员的相关规定，而是依据劳动法和事业单位的具体规定。

工勤人员与公务员的区别

1. 职责范围：工勤人员主要从事辅助性和服务性工作，不涉及行政事务或执法权限。
2. 职业稳定性：工勤人员与单位签订劳动合同，而公务员则享有更高的职业稳定性。
3. 晋升机制：工勤人员的晋升需通过技术等级考核评定，而公务员的晋升则与职级挂钩。

总结

工勤人员是事业单位或国家机关中不可或缺的后勤保障力量，他们通过提供技术支持和辅助***，为单位的高效运转做出了重要贡献。尽管工勤人员与公务员在职责和待遇上有所不同，但他们在各自岗位上发挥着独特的作用。