​​公司行政后勤工作范围涵盖企业日常运营的基础支持，核心包括资产管理、办公环境维护、流程协调及员工服务四大板块，直接影响团队效率与企业形象。​​

资产管理是行政后勤的核心任务之一，涉及办公设备采购、登记、调配及报废处理。需确保物资合理使用，避免浪费，同时建立台账系统跟踪流转状态。例如，定期盘点电脑、打印机等固定资产，及时维修或更新老旧设备。

办公环境维护涵盖卫生清洁、绿植养护、安全巡查及空间优化。保持整洁有序的办公场所能提升员工舒适度，而水电、消防设施的定期检查则关乎安全隐患。部分企业还会负责装修监督或工位布局调整，以适应团队扩张需求。

流程协调包括文件传递、会议安排、访客接待等事务性工作。行政部门需高效对接各部门需求，例如预订会议室、协调用车、管理公章使用等，确保内部沟通无障碍。差旅预订、节日福利发放等员工服务也属于常见职责，直接影响员工满意度。

​​行政后勤虽不直接创收，却是企业高效运转的“润滑剂”，需兼顾细节管理与灵活应变能力。​​