退休前加工资对养老金的影响主要取决于工资调整的时间点、缴费基数调整机制及养老金计算规则，具体如下：

一、核心结论

退休前加工资对养老金的影响有限，主要取决于工资调整是否在退休前完成及缴费基数调整周期 。

二、具体分析

1. 工资调整时间点的影响

   • 若退休前工资上涨发生在2024年12月前，且单位在次年1月完成基数调整，则该涨幅会纳入2025年养老金计算（如基础养老金公式中包含退休时上年度社平工资和个人账户累计额）。

   • 若2024年7月后退休，工资涨幅仅计入当年个人账户，不影响2025年及以后养老金计算。

2. 缴费基数调整机制

   • 社保缴费基数通常按年度调整，退休前工资涨幅若未在当年完成基数调整，则不会影响养老金计算。例如，2024年工资涨幅需在2025年缴费时生效。

3. 养老金计算规则

   • 基础养老金 ：由退休时上年度社平工资和个人账户累计额决定，与退休前工资涨幅无关。

   • 个人账户养老金 ：按缴费基数和缴费年限计算，仅影响退休后实际领取金额，与工资涨幅无直接关联。

三、建议

• 提前调整基数 ：若计划2025年退休，建议提前完成工资涨幅基数调整，以最大化养老金收益。

• 关注政策变化 ：不同地区养老金计算规则可能略有差异，需以当地最新政策为准。