‌村卫生室医务人员的工资待遇一般在2000-6000元/月，具体取决于地区经济水平、岗位职责和职称等级‌。经济发达地区的村医收入明显高于偏远地区，持有执业医师资格证或承担公共卫生服务的村医可获得额外补贴。

1. ‌地区差异显著‌
   沿海省份村卫生室工作人员月薪普遍在4000元以上，部分经济强县可达6000-8000元；中西部地区的基层村医月收入多在2000-3500元范围，国家级贫困县可能不足2000元。

2. ‌职称与补贴体系‌

   • 助理医师资格者基础工资增加300-500元/月
   • 执业医师职称的村医享受800-1500元/月岗位津贴
   • 承担慢性病管理、疫苗接种等公卫服务可获绩效奖励

3. ‌福利保障情况‌
   约60%的村卫生室提供"五险一金"，经济条件好的地区包含年度体检、节日福利；偏远地区可能仅缴纳养老保险，部分省份对在岗30年老村医发放特殊生活补助。

4. ‌收入构成特点‌
   基本工资占60%左右，公共卫生服务补助占25%，基本医疗收入提成占15%。实施"乡聘村用"政策的地区，村医待遇参照乡镇卫生院职工标准发放。

村卫生室待遇正逐步纳入财政统筹，2023年起多地试点"基本工资+绩效+年限补贴"新模式。建议从业者关注当地卫健委发布的专项补助政策，经济欠发达地区村医可申请"边远地区医疗卫生人才津贴"。