从业人员未遵守安全生产规章制度或操作规程导致事故的处理，需根据情节轻重采取不同措施，具体如下：

1. 一般处理措施

   • 批评教育与内部处分 ：生产经营单位应首先对违章行为进行批评教育，并依据内部规章制度给予相应处分（如警告、罚款等）。

   • 追责主体 ：涉及的主要责任人包括生产经营单位负责人、安全生产管理人员、特种作业人员及其他从业人员。

2. 刑事责任追究

   • 若违章行为构成犯罪（如重大事故罪），将依法追究刑事责任。

3. 事故调查与外部处罚

   • 事故发生后，需由属地政府组织调查，依据《安全生产法》对负有责任的单位处以30万元以上100万元以下罚款。

   • 相关负责人可能因管理失职被追究管理责任。

4. 责任划分

   • 直接责任 ：违章者需承担事故直接责任。

   • 管理责任 ：未履行安全教育、培训或监督职责的负责人需承担管理责任。

法律依据 ：《安全生产法》第一百一十四条规定，生产经营单位未落实安全责任导致事故的，将面临罚款及责任追究。