物流公司装卸工的计件方式通常基于完成的货物数量、重量或工作任务的难度来计算报酬。计件单价会根据具体工作内容调整，例如搬运一箱货物或分拣一个包裹。部分公司还可能提供餐补、交通补助等额外福利。

计件方式的具体细节

1. 按货物数量或重量计件：装卸工每完成一定数量的货物或达到一定重量，即可获得相应的计件报酬。
2. 计件单价的调整：根据货物类型、搬运难度和岗位要求，计件单价会有所浮动。
3. 额外福利：部分物流公司为装卸工提供餐补和交通补助，以提升员工的工作体验。

注意事项

• 劳动法保护：装卸工虽然以计件方式领取工资，但依然享有劳动法规定的权益，包括带薪休假等。
• 公平性考量：为了避免装卸工挑拣轻便货物，公司通常会采取按平均重量激励的方式，确保计件模式的公平性。

总结

物流公司装卸工的计件方式灵活多样，但核心在于以完成的工作量为基准计算报酬。公司还需关注装卸工的福利保障和劳动权益，确保其获得公平的待遇和良好的工作环境。