2024年春节加班工资计算规则明确:2月10日至12日(初一至初三)为法定节假日,加班需支付3倍工资;2月13日至17日(初四至初八)为调休休息日,加班需支付2倍工资或安排补休。
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法定节假日3倍工资不可调休
春节前三天(2月10日至12日)属于法定节假日,根据《劳动法》规定,用人单位安排加班必须支付300%的工资报酬,且不得以补休替代。计算公式为:。 -
调休休息日2倍工资或补休
后五天(2月13日至17日)为调休休息日,加班可选择支付200%工资或安排补休。若未补休,需按计算。 -
加班费计算基数与**要点
加班工资基数不得低于当地最低工资标准,通常以劳动合同约定的月工资为准。劳动者需保留加班记录(如考勤、工作沟通记录等)作为**依据,若遇拖欠可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。
春节加班工资权益受法律保障,劳动者应明确区分节假日与休息日规则,确保自身利益不受损。