支部自查问题清单及整改措施是基层党组织提升工作质量的核心工具，通过系统梳理党建薄弱环节并制定针对性解决方案，可有效强化政治功能、规范组织生活、优化工作作风。 关键亮点包括：聚焦政治引领不足、组织生活形式化、党员管理松散等共性问题，以“立行立改+长效坚持”双轨推进整改，结合部门实际创新措施确保实效。
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政治功能弱化问题
部分支部存在重业务轻党建现象，理论学习流于表面，批评与自我批评缺乏深度。整改需建立“双抓双促”机制，将党建与业务同部署同考核；推行“问题台账销号制”，对查摆的党性修养不足、政策执行偏差等问题限时整改，并通过主题党日活动强化政治引领。 -
组织生活质量不高问题
会议形式单一、参与度低是普遍痛点。建议引入“三会一课”创新模板，如“微党课+案例研讨”混合模式；严格会议准入机制，杜绝非必要人员“陪会”，利用数字化工具（如线上签到、议程跟踪）提升效率。 -
党员先锋模范作用不足问题
个别党员存在推诿拖延、责任意识淡薄现象。可通过设立“党员先锋岗”量化考核，将服务群众次数、攻坚任务完成率纳入积分管理；开展“结对帮扶”行动，由支委带头认领难点工作，形成示范效应。 -
作风建设不严不实问题
汇报材料“报喜不报忧”、隐形“**”问题需警惕。应建立“双向匿名评议”制度，党员互评与群众监督结合；加强廉政技术防控，对电子红包、快递收礼等新型风险点专项排查，定期通报典型案例。 -
整改措施落地难问题
部分支部整改方案脱离实际。关键在于分层分类施策，如业务部门可简化“规定动作”，增设“党建+业务”融合项目；动态跟踪问效，通过季度“回头看”评估整改成效，避免“纸上整改”。
基层党组织需以自查整改为契机，将问题清单转化为责任清单，既刀刃向内查摆不足，更以群众满意度检验整改成效，方能实现党建与发展的互促共进。