‌四级调研员是中国公务员职级序列中的一种非领导职务，对应级别为乡科级正职或副处级，‌ ‌月工资范围通常在6000-12000元之间‌（因地区、工龄、补贴等差异浮动）。以下是具体解析：

1. ‌职级定位‌

   • 属于综合管理类公务员职级，在调研员序列中为最低档（四级→三级→二级→一级）。
   • 晋升条件需满足任科员或一级主任科员满一定年限，通过组织考核。

2. ‌工资构成‌

   • ‌基本工资‌：按副处级或正科级档位核定，约占总额60%-70%。
   • ‌津贴补贴‌：包括地区津贴、岗位津贴等，经济发达地区可达3000-5000元/月。
   • ‌绩效奖金‌：年度考核合格后发放，通常为1-3个月基本工资。

3. ‌影响因素‌

   • ‌地域差异‌：一线城市（如北京、上海）工资水平比中西部高30%-50%。
   • ‌工龄与学历‌：工龄每增加5年或拥有研究生学历可提升5%-10%薪资。

‌提示‌：具体薪资需结合当地人社部门发布的职级工资标准表，建议通过官方渠道查询最新数据。