国企员工退休金的多少受多种因素影响，包括 工龄、养老保险个人账户的余额、退休上年度当地的社会经济发展水平 等。以下是一些具体的例子和计算方式：

1. 养老金金额与工龄的关系 ：

• 28年工龄的养老金金额通常在2000-8000元之间，但主要集中在国企的中高层管理人员身上，普通员工的养老金一般在2000元-3000元之间。

2. 养老金的组成部分 ：

• 养老金主要由基本养老金和个人账户养老金两部分组成。基本养老金是根据当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值来确定的。个人账户养老金则是根据个人账户的余额除以计发月数来确定的。

3. 具体案例 ：

• 某国企员工退休时，个人账户金额为136190.63元，养老金计发月数是195个月，月个人养老金账户金额为698.41元，两项合计为2516.83元。由于实施了新的养老金管理办法，她还可以领取一笔待遇差享受金额，额外多领取464.74元，因此她每月到手养老金金额为2981.57元。

• 另一位28年工龄的国企员工，退休金为1700多元，经过多年涨工资，现在领到2500多元退休金。

4. 地区差异 ：

• 养老金金额与退休上年度当地的社会经济发展水平密切相关。在北上广深等大城市，养老金金额会比在老少边穷地区高得多。

综上所述，国企员工退休金的多少因个人情况、缴费基数、当地社会经济发展水平等因素而异。一般来说，28年工龄的国企员工退休金在2000元-3000元之间，但也有可能达到七八千元，尤其是在大城市或中高层管理人员的情况下。建议咨询当地的人力资源和社会保障局或社会保险基金管理中心，以获取更准确的养老金测算数据。