考编制电工时，色弱一般是不能通过体检的。以下是具体原因：

1. 安全风险因素：电工工作环境中存在各种颜色的电线、信号指示灯等，需要电工准确识别不同颜色所代表的含义，以便正确操作和维护电气设备。色弱者难以准确区分这些颜色，可能导致误操作，引发安全事故，威胁自身和他人的生命财产安全。

2. 工作准确性要求：在一些复杂的电气系统中，如电路板上的线路和元件，不同的颜色可能表示不同的功能或状态。色弱者可能会因颜色辨识困难而无法准确判断线路连接是否正确、元件是否正常运行，从而影响工作效率和质量，甚至造成设备损坏。

3. 行业规范标准：根据《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》等相关规定，电工属于特种作业人员，对其身体条件有一定的要求。色弱作为一种可能影响作业安全的生理缺陷，不符合电工作业的健康条件标准，因此通常在编制电工的招聘体检中不予通过。

由于电工工作的特殊性，对从业者的视觉颜色辨别能力有较高要求，色弱人员通常难以满足编制电工的体检标准。但色弱人群在其他一些领域仍可发挥自身才能，找到适合自己的职业发展道路。