停刊的杂志 是否能评职称，取决于具体情况 。以下是一些关键点：

1. 论文收录情况 ：

• 如果论文在期刊停刊之前已经发表，并且已经被主流数据库（如知网、万方、维普等）收录，那么这篇文章在评职称时通常不会受到影响，因为数据库收录的论文具有可查证性，能够满足评审机构的要求。

• 如果论文在期刊停刊之后发表，或者虽然已经发表但未被数据库收录，那么这篇文章在评职称时可能会被视为无效，因为评审机构无法核实论文的真实性和学术价值。

2. 期刊停刊原因 ：

• 如果期刊因学术不端、违反期刊管理规定等严重问题而停刊，那么发表在该期刊上的论文极有可能不被认可用于评职称，因为这类论文的学术价值和可信度会受到质疑。

• 如果期刊停刊是由于非学术原因，如经济压力、市场变化等，并且论文已经被数据库收录，那么论文在评职称时通常不会受到影响。

3. 检索证明 ：

• 职称评审时，通常需要提供论文的检索证明，以证明论文已经发表并被数据库收录。如果期刊停刊且论文未被收录，那么可能无法提供有效的检索证明，从而影响职称评审结果。

建议 ：

• 在投稿前，务必确认期刊是否被主流数据库收录。

• 如果期刊已停刊且未被收录，建议尽快重新投稿至其他正规期刊，以确保论文的有效性。

• 如果论文已经发表并被数据库收录，但期刊后期因整改等原因被下架，应妥善保存论文的检索页，以证明论文发表的真实性。