根据《合同法》及相关法律规定，签了三方协议后考上研究生是否构成违约及处理方式如下：

一、是否构成违约

1. 一般情况

   签订三方协议后考上研究生，若未提前协商解除或终止，通常构成违约行为，需承担违约责任。

2. 免责情形

   若三方协议中明确包含“升学免责条款”或“公务员考试免责条款”，或协议未对升学行为作出限制，则可能不构成违约。

二、处理方式

1. 协商解除

   • 提前30天书面通知用人单位，说明考研意愿，争取协商解除协议或延期履行。

   • 若单位同意，可支付违约金并完成解约手续，保留协议作为解除凭证。

2. 支付违约金

   • 违约金需按合同约定执行，金额通常不超过用人单位提供的培训费用或服务期未履行部分的分摊费用。

   • 若协议未明确违约金金额，可主张赔偿实际损失（不超过预期利益）。

3. 竞业限制与保密义务

   • 若协议包含竞业限制条款，违反后需按约定支付违约金。

   • 保密义务未履行可能导致额外赔偿。

三、注意事项

• 保留证据 ：沟通记录、协议原件等均为重要依据。

• 影响信用 ：违约可能影响个人信用记录及未来就业机会，建议尽量协商解决。

• 专业对口 ：若新专业与原单位对口，可说明返岗意愿以争取宽容处理。

总结 ：考上研究生后是否违约需结合协议条款判断，建议优先协商解除，避免单方面违约影响信用和未来职业发展。