派出所所长与镇长之间不存在直接的隶属关系，但存在工作配合与相互制约的平衡关系。 派出所作为县公安局的派出机构，人事、财务均由上级公安机关管理，镇长无权直接干预其警务工作；但派出所需配合镇政府开展治安、**等属地事务，且经费部分依赖乡镇支持，因此双方在实际工作中会形成默契协作。以下是核心要点分析：

1. 行政级别差异
   镇长通常是正科级（直辖市可能为处级），而派出所所长多为副科级或股级，行政级别上镇长更高。这种层级差异使镇长在统筹乡镇事务时具备一定话语权，但仅限于工作协调而非直接指挥。

2. 职权分工明确
   派出所所长主管治安执法，业务上受县公安局垂直领导；镇长负责乡镇行政事务，如经济发展、民生服务等。两者职能交叉较少，但治安维稳等需共同推进的工作需相互配合，例如重大活动安保或突发事件处置。

3. 经费与资源制约
   派出所部分日常经费可能由乡镇政府补贴，这种经济依赖促使所长主动维护与镇长的关系。若合作不畅，可能影响派出所的基础运营，但不会动摇其执法独立性。

4. 特殊情况下的兼任模式
   少数地区派出所所长会兼任副镇长，此时需接受镇长领导。这种双重身份强化了协作效率，但本质仍是职能分工下的有限服从。

派出所所长与镇长的关系是“制度上独立、实践中协作”。双方通过协商而非命令解决问题，共同确保基层治理的稳定高效。