工伤在家休息的赔偿标准主要依据《工伤保险条例》，具体赔偿项目包括停工留薪期工资和可能的护理费、交通费等。

1. 停工留薪期工资

• 标准：停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
• 时长：停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

2. 护理费

• 条件：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
• 支付：单位可以支付护理费，也可以派人进行护理。

3. 交通费

• 条件：工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付。
• 标准：具体标准由统筹地区人民政府规定。

4. 其他费用

• 康复治疗费：工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
• 辅助器具费：工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

总结

工伤在家休息的赔偿标准旨在保障工伤职工的基本生活和医疗需求，具体赔偿项目和标准需根据《工伤保险条例》和地方政策执行。如对赔偿有疑问，建议咨询专业律师或当地社保部门。